?雙峰：多措并舉緩解企業(yè)“招工難”

  新湖南客戶端   2021-11-29 17:54:55

湖南日報·新湖南客戶端通訊員 馮兵田 凌軍 曾芳湘

“我現(xiàn)在一個月能到手4000多元，加上政府的扶持政策，孩子讀書的費用免了大半，家里經(jīng)濟情況也寬松了很多。在這里上班拿到第一個月的工資，就為家里買了個空調(diào)，家人都很開心?！?1月23日，在雙峰縣興昂鞋廠，見到該縣人社局的工作人員回訪，員工吳運嬌笑著介紹起自己家中的喜人變化。

黨史學(xué)習(xí)教育開展以來，雙峰縣人社局走訪雙峰高新區(qū)企業(yè)，發(fā)現(xiàn)興昂鞋業(yè)和榮城鞋業(yè)等部分企業(yè)普遍存在“招工難”。特別是興昂鞋業(yè)，今年1-10月銷售67萬雙成品鞋，產(chǎn)值3.52億元，稅收3436萬元，比去年同期增長44%，產(chǎn)銷兩旺下，該企業(yè)每個月的用工缺口多達(dá)500余人。

（興昂車間）

雙峰縣人社局以“我為群眾辦實事”為抓手，由黨組成員帶隊組建招工小分隊，對16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)定人定責(zé)，充分利用各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的村級網(wǎng)格平臺，把企業(yè)的招工信息及時推送到各家各戶;把有就業(yè)想法的人員第一時間反饋給招工小分隊;同時積極開展“百日千萬網(wǎng)絡(luò)招聘”“點亮萬家燈火”“就業(yè)驛站”“ 大篷車送崗下鄉(xiāng)”等線上線下勞務(wù)招聘活動。

今年2月，得知花門鎮(zhèn)長聯(lián)村脫貧戶吳運姣有找工作的的想法，招工小分隊立即為他物色合適的用工單位和崗位。興昂鞋業(yè)為吳運嬌開辟了“綠色通道”，不僅因人設(shè)崗，還包吃包住，周末可回家照顧孩子。

（大篷車送崗下鄉(xiāng)。李建新 攝）

除了為企業(yè)物色合適的就業(yè)人員，縣人社局還根據(jù)企業(yè)崗位需求，采取“訂單式”職業(yè)技能培訓(xùn)，送技能到企業(yè)、送技能到崗位、送技能到勞動者，讓技能培訓(xùn)與求職上崗實現(xiàn)無縫銜接。

金峰機械的焊工胡文成原先在工地上做小工，天晴干活，下雨休息，收入不穩(wěn)定。去年11月份，一直在家“賦閑”的他得知縣人社局正在組織免費的技能職業(yè)培訓(xùn)。他痛定決心，經(jīng)培訓(xùn)考取了特種行業(yè)操作證和焊工資格證，正式成為金峰機械廠一名焊接工。如今，他的工資收入也較小工時翻了一番，每月達(dá)到7000元。

據(jù)統(tǒng)計，截至目前，雙峰縣人社局今年共舉辦線上專題招聘會26場，線下主題招聘會18場，發(fā)放政策宣傳資料19800余份，提供政策咨詢6300余次，開展職業(yè)技能培訓(xùn)任務(wù)數(shù)6000人次，累計為部分省內(nèi)、縣內(nèi)重點企業(yè)推薦上崗3188人，其中興昂鞋業(yè)740人，榮誠鞋業(yè)678人，不僅為企業(yè)緩解了招工難，也為就業(yè)群眾增加了收入。

責(zé)編：鄒娜妮

來源：新湖南客戶端

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